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浙江臺城商貿(mào)服務(wù)有限公司成立于2023年12月14日,注冊資本20000萬元人民幣,公司類型為有限責(zé)任公司(國有控股),為臺州城投集團(tuán)旗下子集團(tuán)臺州市三合城市服務(wù)集團(tuán)有限公司聯(lián)合浙江省冶金物資有限公司以混合所有制改革模式成立的合資公司。經(jīng)營范圍包括國內(nèi)貨物運(yùn)輸代理、國內(nèi)貿(mào)易代理、金屬材料銷售、建筑用鋼筋產(chǎn)品銷售、有色金屬合金銷售;煤炭及制品銷售等業(yè)務(wù)。未來公司將以臺州全市域業(yè)務(wù)為基礎(chǔ),通過借鑒省屬國企先進(jìn)的風(fēng)控模式和運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),深化混合所有制改革,建立更加靈活高效的市場化機(jī)制,做強(qiáng)做優(yōu)做大產(chǎn)業(yè),提升運(yùn)營服務(wù)水平,創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)資源共享、渠道共建、提攜共進(jìn)、互利共贏的新局面。
因發(fā)展需要,浙江臺城商貿(mào)服務(wù)有限公司現(xiàn)面向社會公開招聘市場化用工人員2名,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘條件
(一)思想政治素質(zhì)好,作風(fēng)正派,廉潔自律,吃苦耐勞,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心;
(二)具備報(bào)考崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)或技能條件;
(三)具有適應(yīng)崗位要求的身體、年齡條件;
(四)具有崗位所需的其他條件;
招聘崗位和具體崗位要求詳見《招聘崗位表》(附件1)。
二、招聘程序和辦法
(一)招聘信息發(fā)布平臺。
臺州市城投集團(tuán)網(wǎng)站:http://www.tzctg.com/
臺州人才網(wǎng):https://www.tzrc.cn/
(二)報(bào)名及資格審查。
1.報(bào)名。
(1)報(bào)名時間:自公告發(fā)布之日起至8月9日24:00。
(2)報(bào)名方式:本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名;
(3)報(bào)名郵箱:422045126@qq.com;
聯(lián)系人:湯女士,咨詢電話:13958096053
咨詢時間:上午8:30-11:30、下午14:30-17:30
(雙休日節(jié)假日除外)。
臺州市城投集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)督聯(lián)系方式:0576-88551226。
(4)報(bào)名應(yīng)提供的材料包括:
①填寫完整的報(bào)名表(見附件2,須附有近期一寸免冠彩色照片,并簽署姓名承諾其真實(shí)性,報(bào)名表以word和掃描件形式共同發(fā)送郵箱);
②誠信承諾書(見附件3);
③近期1寸免冠照片1張;
④按所報(bào)崗位要求的資格條件提供學(xué)歷(學(xué)位)證書(附學(xué)信網(wǎng)上的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表;留學(xué)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)、專業(yè)技術(shù)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書(需與工作經(jīng)歷相符)、社保繳費(fèi)證明、工作經(jīng)歷證明(見附件4)、勞動合同等相關(guān)證書(證件、證明)的原件和復(fù)印件;
⑤有效身份證件(若報(bào)考人員無法提供身份證,可用有效期內(nèi)的臨時身份證或公安機(jī)關(guān)出具的有考生本人照片的戶籍證明原件替代,其他的證明材料一律無效);
⑥其他需要提供的材料:
出生日期以公安機(jī)關(guān)的身份證為準(zhǔn)。專業(yè)以教育部門的專業(yè)目錄為準(zhǔn)。專業(yè)技術(shù)資格、從業(yè)資格、其他有關(guān)證書以及工作年限計(jì)算時間統(tǒng)一截止到2024年7月31日。在全日制普通高校(含碩士、博士研究生)就讀期間參加社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不視為工作經(jīng)歷。
2.資格審查。
資格初審時間:2024年8月2日8:30—8月9日24:00。
報(bào)名材料不全者視為資格條件不符合。報(bào)考人員提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考及聘用資格的,或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí)即取消報(bào)考資格或錄用資格。
公司通過電話方式通知資格審查通過者參加考試,未通過資格審查者不再另行通知??荚嚲唧w時間和地點(diǎn)另行確定并通知??忌凑找?guī)定的時間、地點(diǎn)和要求參加考試。不按規(guī)定時間、地點(diǎn)和要求參加考試的,視作自動放棄。
原則上崗位的報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)不低于3:1的比例,達(dá)不到開考比例的,根據(jù)相關(guān)規(guī)定另行研究確定。
(三)組織考試。
1.崗位考試形式為筆試、面試相結(jié)合的,筆試成績滿分為100分,占總成績的40%。面試成績滿分為100分,占總成績的60%。總成績(100分)=筆試成績*40%+面試成績*60%,折算保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位。
2.崗位考試形式為直接面試的,成績滿分為100分,折算保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位。
(四)資格復(fù)審。
須筆試的崗位,根據(jù)各崗位筆試成績從高分到低分排序,按照與招聘計(jì)劃數(shù)3:1的比例確定面試對象。若遇最后一名同分的,則一并列入面試對象。
面試對象面試前,先進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審的時間、地點(diǎn)另行通知。報(bào)考人員未按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視作放棄資格復(fù)審,不再列入面試對象。資格復(fù)審應(yīng)提供報(bào)名所需資料(材料、證明、證件)等原件及相應(yīng)復(fù)印件一份。
應(yīng)聘人員資格復(fù)審不合格,或確認(rèn)不參加資格復(fù)審的,須筆試的崗位,從該崗位按筆試成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ),遞補(bǔ)人員資格復(fù)審方式方法同上。
入圍資格復(fù)審人員名單,屆時在臺州市城投集團(tuán)官網(wǎng)公布。
(五)面試。
面試開始前24小時以內(nèi),應(yīng)聘人員確認(rèn)不參加面試的,相關(guān)崗位不再遞補(bǔ)。
面試成績滿分為100分,合格分為70分,面試不合格者,不列入體檢、考察對象。如某一崗位應(yīng)聘人員的面試成績均不合格,則取消該崗位的招聘計(jì)劃。
(六)成績公布。
總成績在面試結(jié)束后一周內(nèi)在臺州市城投集團(tuán)官網(wǎng)公布。
(七)體檢與考察。
1.確定體檢及考察對象
根據(jù)總成績,從高分到低分按照各崗位招聘計(jì)劃1:1比例確定體檢、考察人選。如遇總成績相等的,面試成績高者優(yōu)先。
2.體檢、考察
體檢工作在規(guī)定的時間、指定的地點(diǎn)進(jìn)行。體檢參照公務(wù)員錄用考試體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。體檢合格后開展考察,考察時間另行通知,考察采取實(shí)地考察或背景調(diào)查等方式進(jìn)行,應(yīng)聘人員需積極配合考察工作開展,及時提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明或其他考察組認(rèn)為必要提供的佐證資料??疾旖Y(jié)果作為本次是否擬聘用的重要依據(jù)。
(八)公示與錄用。
根據(jù)總成績、體檢結(jié)果和考察等情況,確定擬聘用人員名單,在臺州市城投集團(tuán)官網(wǎng)公布。
1.公示期滿后,未收到反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
2.對反映有影響聘用問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。
3.在收到擬聘用通知后并于規(guī)定時間內(nèi)辦理入職手續(xù),逾期視作自動放棄聘用資格。
(九)遞補(bǔ)。
在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合要求或因自身原因放棄或在規(guī)定時間內(nèi)不辦理手續(xù)等產(chǎn)生的空缺名額,我公司根據(jù)實(shí)際情況研究決定是否進(jìn)行遞補(bǔ),如決定遞補(bǔ),遞補(bǔ)人選在相應(yīng)崗位面試合格人員中,按考試總成績從高分到低分遞補(bǔ),后續(xù)流程同上。
三、其他事項(xiàng)
(一)根據(jù)相關(guān)規(guī)定,與單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位的人事、財(cái)務(wù)審計(jì)、紀(jì)檢崗位,以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
(二)應(yīng)聘人員提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。受過刑事處罰、黨紀(jì)政務(wù)處分的,或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的,不得參與招聘。凡提供虛假信息或材料獲取報(bào)考資格的,或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考或錄用資格??荚囘`紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,參照《浙江省人事考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(浙人社發(fā)〔2014〕15號附件)執(zhí)行。
(三)應(yīng)聘人員參加考試時須出具本人有效身份證件原件(包括有效期內(nèi)的第二代居民身份證、臨時身份證,或有本人照片并加蓋公安機(jī)關(guān)印章的戶籍證明原件),其他證件(證明)或電子照片一律不得當(dāng)作有效身份證件。無法出具有效身份證件的考生不得進(jìn)入考場參加考試。
(四)本次招聘考試不指定復(fù)習(xí)參考用書,我公司不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展針對本次招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)。
(五)應(yīng)聘人員對招聘公告本身或在指定網(wǎng)站公布的相關(guān)信息有異議的,可在公布之日起3日內(nèi)向我公司反映,以便及時糾正。
(六)資格審查貫穿招聘工作全過程,在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在不得報(bào)考的情形或與招聘崗位條件不符的,取消其報(bào)考、體檢、考察、聘用等相應(yīng)資格。
(七)應(yīng)聘人員須確保本人報(bào)名登記的手機(jī)暢通,凡因通信不暢造成的后果由應(yīng)聘人員自負(fù)。凡未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)者,將不再另行通知。有關(guān)筆試、面試結(jié)果等事項(xiàng)的通知,請應(yīng)聘人員及時關(guān)注官方網(wǎng)站。
附件:1.招聘崗位表
3.誠信承諾書
浙江臺城商貿(mào)服務(wù)有限公司
2024年8月2日