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  • 2023年浙江頭門港鐵路有限公司面向社會(huì)公開招聘工作人員公告
  • 發(fā)布時(shí)間:2023-09-13    凌華教育
  • 根據(jù)浙江頭門港鐵路有限公司發(fā)展需要,經(jīng)研究決定面向社會(huì)公開招聘工作人員6名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、單位簡(jiǎn)介

    浙江頭門港鐵路有限公司于2023年3月23日在臺(tái)州注冊(cè)成立。承擔(dān)新建鐵路頭門港支線二期頭門新區(qū)至頭門港段項(xiàng)目投資、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)等任務(wù)。

    單位地址:浙江省臺(tái)州市臨海市臨海大道1919號(hào)臺(tái)運(yùn)集團(tuán)3樓。

    二、招聘方式與原則

    招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。采取公開報(bào)名,兩輪面試的方式,按職位進(jìn)行招考。

    三、招聘崗位與計(jì)劃

    詳見附件1。

    四、招聘的范圍、對(duì)象和條件

    1.報(bào)考人員須符合以下條件:

    (1)政治素質(zhì)好,遵守國(guó)家憲法、法律、法規(guī);

    (2)愿意履行工作崗位所需的義務(wù),有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心,品行端正;

    (3)身體健康。

    2.留學(xué)人員須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

    有下列情況之一的不得報(bào)考:①正在受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢(監(jiān)察)機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛驅(qū)彶榈?;②受黨紀(jì)政紀(jì)處分,處分期未滿的;③曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員,曾被開除公職的人員,原為公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員被辭退未滿5年的人員;④未滿國(guó)家規(guī)定的最低服務(wù)年限的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理人員)。

    五、招聘程序

    (一)報(bào)名

    報(bào)名工作由浙江頭門港鐵路有限公司組織實(shí)施。

    1.報(bào)名方式

    電子材料發(fā)送至以下郵箱:tmgtl_zhb@163.com,郵件名稱填寫格式為“應(yīng)聘部門 - 應(yīng)聘崗位 - 本人姓名”。

    報(bào)名招聘電話:0576-85807519

    電子材料應(yīng)包括以下材料掃描件:

    (1)《浙江頭門港鐵路有限公司公開招聘工作人員報(bào)名表》(附件2);

    (2)有效期內(nèi)的第二代居民身份證(雙面)或戶口簿首頁(yè)和印有本人戶口信息的頁(yè)面;

    (3)畢業(yè)證書、專業(yè)技術(shù)任職資格證書及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明材料(單位工作證明、勞動(dòng)合同或社保證明)。

    材料不全者按不符合報(bào)考條件處理。工作經(jīng)驗(yàn)均指周年,計(jì)算時(shí)間統(tǒng)一截至2023年9月15日,畢業(yè)證書、專業(yè)技術(shù)任職資格證書取得時(shí)間截至2023年9月15日。

    2.報(bào)名時(shí)間

    報(bào)名時(shí)間:2023年9月15日17:30前。

    (二)資格審查和考試

    1.資格審查。

    資格審查工作由浙江頭門港鐵路有限公司組織實(shí)施。招聘計(jì)劃人數(shù)與資格審查合格人數(shù)應(yīng)達(dá)1:3比例。

    2.考試。

    考試形式為二輪面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式,滿分為100分,合格分均為60分。

    面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,報(bào)考人員憑本人有效身份證件參加。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加的,視作放棄。

    經(jīng)資格審查合格的人員先進(jìn)行第一輪面試環(huán)節(jié),根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)按第一輪面試成績(jī)從高分到低分以招聘計(jì)劃1:3的比例確定第二輪面試對(duì)象,若遇最后一名同分的,則一并列入,如第二輪面試對(duì)象出現(xiàn)不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定。

    總成績(jī)按兩輪面試成績(jī)之和計(jì)算(第一輪面試占40%、第二輪面試占60%)。若總成績(jī)相同,以第二輪面試成績(jī)高的排位在前。若兩輪面試成績(jī)均相等而不能確定等額人選時(shí),采取加試的方法確定入圍人選,加試方式另定。

    (三)體檢、考察

    考試結(jié)束后,根據(jù)招聘計(jì)劃按總成績(jī)從高分到低分等額確定入圍體檢人員,并適時(shí)組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。

    因出現(xiàn)報(bào)考人員放棄體檢、考察,或體檢不合格、考察結(jié)論不宜聘用的,在相應(yīng)崗位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。

    (四)公示、聘用

    體檢、考察后,擬聘用人員名單在臨海人才網(wǎng)(http://www.lhrc.com.cn/)公示3日。公示期滿后,沒有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響錄用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予錄用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

    被聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到,無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,或在辦理聘用手續(xù)前提出放棄聘用資格的,取消聘用資格。若出現(xiàn)上述情況,單位將根據(jù)實(shí)際情況,在考試合格人員中按成績(jī)從高分到低分予以酌情遞補(bǔ)。

    六、注意事項(xiàng)

    1.出生日期以公安機(jī)關(guān)發(fā)放的身份證為準(zhǔn)。

    2.取得多個(gè)學(xué)歷證書的報(bào)考人員只能使用其中的一個(gè)學(xué)歷證書進(jìn)行報(bào)考,招聘要求所列的專業(yè)指學(xué)歷證書上的專業(yè)名稱。用于報(bào)名的學(xué)歷證書須取得學(xué)歷認(rèn)證,國(guó)內(nèi)高校以學(xué)信網(wǎng)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》或全國(guó)高等學(xué)校學(xué)生信息咨詢與就業(yè)指導(dǎo)中心的《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》為依據(jù),國(guó)(境)外高校以教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó) (境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書為依據(jù)。

    3.招聘的專業(yè)要求是根據(jù)招聘崗位特點(diǎn)參照教育部相關(guān)專業(yè)目錄進(jìn)行設(shè)定的,自學(xué)考試、成教、函授、國(guó)(境)外等部分學(xué)歷專業(yè)未列入教育部目錄的可比照教育部相關(guān)目錄中的專業(yè)。部分專業(yè)涉及名稱更改的,新舊專業(yè)可認(rèn)定為同一專業(yè)。

    4.報(bào)考人員所提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合招聘崗位條件的,均可取消其報(bào)考或聘用資格,由此造成的一切后果均由報(bào)考者本人自行承擔(dān)。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,給予取消報(bào)考資格且兩年內(nèi)不得報(bào)考我單位的處理。

    該公告具體事宜由浙江頭門港鐵路有限公司負(fù)責(zé)解釋。

    敬請(qǐng)廣大報(bào)考者認(rèn)真閱讀招考公告。

     

                       浙江頭門港鐵路有限公司

                          2023年9月13日